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    Gobierno Corporativo y Política de Remuneraciones

    Novedades - Bosque de pinos con un cielo azul

Reglamentos y Normas Internas de los Órganos de Gobierno.

  1. Reglamento de la Comisión Mixta de Auditoria

  2. Reglamento Comisión de Nombramiento y Retribuciones

  3. Reglamento interno sobre la evaluación de idoneidad de altos cargos

  4. Reglamento del Consejo Rector

  5. Política de Selección y Diversidad de Consejeros

Estructura Organizativa: Líneas de responsabilidad, funciones y prevención de conflictos de interés.

  1. Estructura Organizativa de la Entidad: Organigrama

  2. Líneas de Responsabilidad y Funciones

  3. Criterios Prevención Conflictos de Interés

Procedimientos Internos en relación con los Riesgos.

  1. Procedimientos Identificación de Riesgos

  2. Procedimiento de Comunicación Interna de Riesgos

  3. Procedimientos Administrativos y Contables

Políticas e informes de Sostenibilidad

  1. Transparencia de incidencia adversas en materia de sostenibilidad a nivel de entidad

  2. Política de integración de los riesgos de sostenibilidad en asesoramiento sobre inversiones

Ir a la web de sostenibilidad

Otros enlaces de interés

Consejo Rector

Comisión de Nombramientos y Remuneraciones

Política de Remuneraciones

Comisión Mixta de Auditorias

Colectivo identificado y Política de remuneraciones

Informe Bancario Anual

Estatutos Sociales

Informe de Auditoría y Cuentas Anuales

Procedimiento de Evaluación de la Idoneidad

 

Información de relevancia prudencial
En el documento de Información con Relevancia Prudencial, Ruralnostra hace público determinados contenidos relacionados con su perfil de riesgo, de acuerdo a lo establecido en el capítulo undécimo de la Circular 3/2008 del Banco de España.